ΠΡΑΚΤΙΚΗ ΑΣΚΗΣΗ (από 2023-06-01)

Γλωσσάριο

F | Α | Γ | Δ | Ε | Ι | Κ | Μ | Ν | Ο | Φ
Όρος Ορισμός
Ε.Ε. - Ετερόρρυθμη εταιρεία
Κατηγορία: Εταιρείες		 Ετερόρρυθμη εταιρεία (ΕΕ) είναι η εταιρεία με νομική προσωπικότητα που επιδιώκει εμπορικό σκοπό και για τα χρέη της οποίας ευθύνονται παράλληλα όλοι οι ομόρρυθμοι εταίροι απεριόριστα και εις ολόκληρο. Διαθέτει εταιρική σύμβαση και αποκτά νομική προσωπικότητα με την εγγραφή της στο ΓΕΜΗ με διάρκεια που ορίζεται από τους ιδρυτές (ορισμένου ή αορίστου χρόνου).
Ε.Π.Ε. - Εταιρεία Περιορισμένης Ευθύνης
Κατηγορία: Εταιρείες		 Ε.Π.Ε. (Limited Company) είναι μια εμπορική εταιρεία που συστήνεται με ελάχιστο εταιρικό κεφάλαιο 1 ευρώ, για την οποία οι εταίροι της έχουν περιορισμένη ευθύνη. Το κεφάλαιο της εταιρείας καθορίζεται από τους εταίρους της χωρίς περιορισμούς και μπορεί να αποτελείται από χρηματικές καταβολές ή σε είδος καταβολές δεκτές προς αποτίμηση. Διαθέτει καταστατική σύμβαση και αποκτά νομική προσωπικότητα με την εγγραφή της στο ΓΕΜΗ με διάρκεια που ορίζεται από τους ιδρυτές (ορισμένου ή αορίστου χρόνου).
Ε.Φ.Κ.Α.
 Ε.Φ.Κ.Α .- ΕΘΝΙΚΟΣ ΦΟΡΕΑΣ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ
Επιχείρηση - Κοινωνική
Κατηγορία: Μη Κερδοσκοπικές Οργανώσεις		 Μια άλλη μορφή της οικονομίας, η λεγόμενη Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία (Κ.ΑΛ.Ο.)
Σχόλια:

Στις 31.10.2016 ψηφίστηκε ο Νόμος 4430/2016 (ΦΕΚ 205/Α) για την Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία, ο οποίος αντικατέστησε τον Νόμο 4019/2011. || Το νέο θεσμικό πλαίσιο για την Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία [ο Ν.4430/2016 (ΦΕΚ 205/Α/31-10-2016) και η εφαρμοστική Υπουργική Απόφαση 61621/Δ5.2643/30-12-2016 (ΦΕΚ 56/Β/2017) όπως ισχύουν] ρυθμίζει το πεδίο της κοινωνικής οικονομίας και το ρόλο του Κράτους σε αυτό.

Είναι μια επιχείρηση που βασίζεται στο συνεταιριστικό πρότυπο, αλλά με ιδιαίτερα χαρακτηριστικά, όπως:

Όλες οι επιχειρηματικές αποφάσεις λαμβάνονται δημοκρατικά και κάθε μέλος – συνεταιριστής έχει μόνο μια ψήφο, ανεξαρτήτως πόσες συνεταιριστικές μερίδες κατέχει.

Σε αντίθεση με τις κλασσικού τύπου επιχειρήσεις, στην Κ.ΑΛ.Ο. στόχος δεν είναι η μεγιστοποίηση του κέρδους αλλά, μέσα από την κάλυψη κοινωνικών αναγκών και την παραγωγή κοινωνικής και συλλογικής ωφέλειας, η δημιουργία σταθερών και αξιοπρεπών θέσεων εργασίας.

Τις αμοιβές και τα κέρδη της επιχείρησης, τα λαμβάνουν μόνο οι εργαζόμενοί της, ανεξάρτητα αν είναι ή όχι μέλη της (συνεταιριστές), ενώ ένα μέρος των κερδών προορίζεται για επανεπένδυση στους σκοπούς της επιχείρησης.

Φορείς Κοινωνικής και Αλληλέγγυας Οικονομίας είναι:

α. Οι Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις

β. Οι Κοινωνικοί Συνεταιρισμοί Περιορισμένης Ευθύνης (Κοι.Σ.Π.Ε.),

γ. Οι Συνεταιρισμοί Εργαζομένων

δ. Οποιοδήποτε άλλο μη μονοπρόσωπο νομικό πρόσωπο, εφόσον:

  • Αναπτύσσει δραστηριότητες συλλογικής και κοινωνικής ωφέλειας
  • Μεριμνά για την πληροφόρηση και τη συμμετοχή των μελών του και εφαρμόζει δημοκρατικό σύστημα λήψης αποφάσεων, σύμφωνα με την αρχή ένα μέλος μία ψήφος, ανεξάρτητα από τη συνεισφορά κάθε μέλους.
  • Το καταστατικό του προβλέπει περιορισμούς στη διανομή κερδών.
  • Εφαρμόζει σύστημα σύγκλισης στην αμοιβή της εργασίας.
  • Αποβλέπει στην ενδυνάμωση των οικονομικών δραστηριοτήτων του και τη μεγιστοποίηση της παραγόμενης κοινωνικής ωφέλειας μέσω της οριζόντιας και ισότιμης δικτύωσης με άλλους φορείς ΚΑΛΟ.
  • Δεν έχει ιδρυθεί και δεν διοικείται άμεσα ή έμμεσα από Ν.Π.Δ.Δ. ή Ο.Τ.Α. α΄ή β΄ βαθμού ή από άλλο νομικό πρόσωπο του ευρύτερου δημόσιου τομέα.

Υπάρχει ΓΕΝΙΚΟ ΜΗΤΡΩΟ ΦΟΡΕΩΝ Κ.ΑΛ.Ο

ΕΡΓΑΝΗ - Προσωποποιημένη πληροφόρηση μισθωτού
Κατηγορία: Πλατφόρμες		 Πληροφοριακό Σύστημα "ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ" - Προσωποποιημένη πληροφόρηση μισθωτού (Εργάνη)
Σχόλια:

βλ. συνδέσμους - σχετικά με τα εργασιακά στην Ελλάδα